清廉之窗
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驻市城管委纪检监察组：推动市政基础设施项目落实落细2024-12-09驻市城管委纪检监察组督促市城管委坚持以人民为中心，以打造世界级旅游城市为统揽，聚焦市政基础设施补齐短板弱项，推动市政基础设施项目落实落细。
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资源县：协同监督压实流域治理责任2024-12-09近日，资源县纪委监委与县政协、县人民检察院联合开展资江流域水环境治理视察调研。
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资源县：深化派驻机构改革 提升派驻监督质效2024-12-092024年以来，资源县纪委监委深入推进派驻机构设置、职能配置、力量配备等改革，推动派驻监督从“有形”到“有效”转变。
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驻市发改委纪检监察组：开展任前廉政谈话 把好干部履职关口2024-12-09近日，驻市发改委纪检监察组组长邓焕在对市发改委新提拔、晋级的6名科级干部开展任前集体廉政谈话。
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驻市生态环境局纪检监察组：做实做细回访教育 让监督执纪更有温度2024-12-09开展回访教育是常态化做好监督执纪“后半篇文章”的暖心激励工程，驻市生态环境局纪检监察组始终把回访教育作为强化干部管理监督的重要抓手，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，从严落实“三个区分开来”要求，做实做细回访教育，以“暖心”唤“初心”，帮助受处分者从“有错”向“有为”转变。
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永福县：靠前监督 推动行政执法权规范运行2024-12-09“冬季天气干燥，风一吹灰尘扬得到处都是。现在渣土车上路都按照规定，尘土少了，我们出门买菜都方便多了！”见到前来回访的纪检干部，永福县龙泉社区居民张大妈开心地说。
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临桂区：“室组地”联动协作 释放监督执纪叠加效能2024-12-09临桂区纪委监委按照“区域就近整合、有利工作开展”的原则，制定《关于建立“室组地”联动监督、联合审查调查工作机制的实施意见》，建立健全片区协作联动机制，进一步明确“室组地”三方职责任务、目标要求、协作方式。
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全州：打好清廉“组合拳” 擦亮年轻干部廉洁底色2024-12-09近年来，全州县纪委监委着眼于年轻干部教育管理，通过做实警示教育、深化红廉教育、创新监督方式等举措，引导年轻干部系紧廉洁“安全带”，把好成长“方向盘”，助力打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的新时代好干部队伍。
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灌阳：精准监督有效化解群众不动产“登记难”问题2024-12-09“小房本”关系“大民生”，但长期以来，因历史遗留问题导致不动产“登记难”“办证难”，一直是牵动着千家万户的“老大难”问题。
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灌阳：用活用好“纪检监察建议”监督利器2024-12-09一直以来，灌阳县纪委监委坚持将制发纪检监察建议作为履行监督职责的重要手段，针对案件查办过程中或者日常监督、信访举报、县委巡察等发现的廉政风险点、共性问题，及时制发纪检监察建议书，形成“监督检查、案件查办、长效治理”的工作机制，推动查办案件和以案促改闭环管理，持续放大监督效能。
